Actualités des services publics
Question-réponse
Vérifié le 07/02/2022 – Direction de l’information légale et administrative (Première ministre) Oui, sous conditions. Lorsque l’entreprise verse une prime de participation et/ou d’intéressement aux salariés, la prime est versée durant le congé parental. Le montant de la prime dépend des critères d’attribution suivants de l’accord d’intéressement ou de participation :
Code du travail : articles L3324-5 à L3324-9
Critères d’attribution de la prime de participation
Code du travail : articles L3314-5 à L3314-7
Critères d’attribution de la prime d’intéressementLe salarié a-t-il droit à la participation et à l’intéressement pendant un congé parental ?